Cadrul Național al Calificărilor – platformă de dialog
(HG nr. 330/2023 cu privire la aprobarea Cadrului Național al Calificărilor, art. 155-164)
Cadrul Național al Calificărilor reprezintă un sistem comprehensiv al calificărilor naționale, dezvoltat în baza principiilor Cadrului European al Calificărilor (EQF).
Scopul Cadrului Național al Calificărilor:: integrarea și coordonarea subsistemelor naționale ale calificărilor și îmbunătățirea transparenței, accesului, progresului și calității calificărilor în raport cu piața muncii și cu societatea civilă.
Obiectivele Cadrului Național al Calificărilor:, în calitate de instrument de politică specifică în domeniul educației și formării profesionale, sunt următoarele:
- 1) îmbunătățirea transparenței, comparabilității și transferabilității calificărilor
- 2) sporirea angajabilității, mobilității și integrării sociale a cetățenilor
- 3) contribuirea la modernizarea sistemului de educație și de formare
- 4) asigurarea unei mai bune corelări a învățării formale, nonformale și informale
- 5) sprijinirea validării rezultatelor învățării dobândite în diferite contexte de învățare
Partenerii de dezvoltare a Cadrului Național al Calificărilor sunt reprezentați de:
- 1. administrația publică centrală de specialitate - Ministerele din Guvernul Republicii Moldova
- 2. autorități administrative centrale, instituții, organizații, parteneri autohtoni și străini
- 3. confederații, federații și asociațiile patronale din diverse ramuri ale economiei naționale
- 4. comitete sectoriale pentru formare profesională în diverse domenii
- 5. asociații profesionale din diverse ramuri ale economiei naționale
- 6. organele locale de specialitate în domeniul învățământului
- 7. instituții de învățământ profesional tehnic secundar (nivel 3 ISCED/CNC)
- 8. instituții de învățământ profesional tehnic postsecundar și postsecundar nonterțiar (niveluri 4-5 ISCED/CNC)
- 9. instituții de învățământ superior (niveluri 6-8 ISCED/CNC)
- 10. centre de formare profesională continuă
Avantajele oferite de Cadrul Național al Calificărilor CNC beneficiarilor:
- angajatorilor: înțelegerea mai bună a ceea „ce știu”, „ce înțeleg” și „ce pot face” potențialii angajați; să compare și să interpreteze mai ușor, la angajare, calificările solicitanților obținute în diferite instituții și țări, să înțeleagă relevanța acestora și modul în care se potrivesc cu nevoile companiei sau ale sectorului;
- persoanelor: înțelegerea mai bună a calificărilor prin prisma a ceea ce ar trebui „să știe”, „să înțeleagă” și „să poată face”; înțelegerea nivelul calificării lor în Spațiul European al Educației și legătura acesteia cu celelalte calificări;
- furnizorilor de educație și formare: înțelegerea mai clară a conținutului, nivelului și „valorii calificărilor” persoanelor care doresc să își continue studiile; compararea și evaluarea mai ușoară a calificărilor din diferite țări și obținute în diferite contexte.